职业教育是应对于劳动力市场需求最直接的教育，学生离开学校后，面对的是“一线”技术性岗位工作，学生技能水平的高低，直接影响个人今后的发展和企业的盈亏。全面提升学生在校专业技能水平，是职业教育迫在眉睫的头等大事职专教学管理部全面实施“技能月考”制度，现具体规定如下：

一、领导小组、实施机构

组长：校长

副组长：分管校长

组员：教学管理部、督导室、专业教研组

二、实施内容

会计事务：翻打传票技能、点钞技能、会计信息化

金融事务：翻打传票技能、点钞技能、银行柜员业务

中餐烹饪： 刀工技能、雕刻技术、灶台操作、面点（含烘焙）技能

酒店服务： 托盘（圆方）技能、摆台（中西）技能、中式做床、餐巾折花、旅游英语

导游服务： 旅游古诗文朗诵、专业英语、速记能力、导游讲解

三、具体实施

各教研组长、年级组长、班主任、专业课教师

四、实施对象

职专一、二年级全体在校学生

五、实施方式

以各专业组为单位，每月最后3天（如遇节假日往后顺延）进行测评。

六、考核与赋分

1、学生技能月考平均成绩即为年终总评成绩。

2、班级月考成绩纳入班级教学量化考核，与班主任年终考评挂钩。

3、学生月考成绩与专业教师、教研组长、年级主任年终考评挂钩。

注：本方案解释权归职专教学管理部。

                           2023年4月20日

                        济南旅游学校职专教学管理部